Pengaruh Penerapan Teknologi Informasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pariwisata Kota Pekanbaru

Pada dasarnya suatu perusahaan menyadari bahwa kunci keberhasilan suatu perusahaan bukan hanya terletak pada sarana yang digunakan, melainkan juga pada sumber daya manusia yang berada dibalik pengoprasiaan sarana tersebut. Penelitian ini dilakukan pada Dinas Pariwisata Kota Pekanbaru. Dalam melakukan penelitian ini dipakai metode Kuantitatif, sedangkan pengumpulan data dilakukan dengan wawancara dan mengajukan kuesioner kepada karyawan Dinas Pariwisata Kota Pekanbaru. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan, sedangkan sampel dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan. Dari hasil pengujian secara parsial tersebut dapat diketahui bahwa penerapan teknologi informasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai pada Dinas Pariwisata Kota Pekanbaru terbukti kebenarannya karena variabel teknologi informasi memiliki t hitung sebesar 5,400. Setelah melakukan penelitian maka dapat ditarik kesimpulan bahwa teknologi informasi berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Pariwisata Kota Pekanbaru.